Ogłoszenie o zmianie ogłoszenia
Kompleksowa organizacja i przeprowadzenie jednodniowego spotkania informacyjno-warsztatowego dla przedstawicieli CUS oraz jednostek samorządu terytorialnego (jst) planujących przekształcenie w CUS

SEKCJA I - ZAMAWIAJĄCY

1.1.) Nazwa zamawiającego: Mazowieckie Centrum Polityki Społecznej

1.3.) Krajowy Numer Identyfikacyjny: REGON 016122452

1.4.) Adres zamawiającego:

1.4.1.) Ulica: Grzybowska 80/82

1.4.2.) Miejscowość: Warszawa

1.4.3.) Kod pocztowy: 00-844

1.4.4.) Województwo: mazowieckie

1.4.5.) Kraj: Polska

1.4.6.) Lokalizacja NUTS 3: PL911 - Miasto Warszawa

1.4.9.) Adres poczty elektronicznej: mcps@mcps.com.pl

1.4.10.) Adres strony internetowej zamawiającego: www.mcps.com.pl

1.5.) Rodzaj zamawiającego: Zamawiający publiczny - jednostka sektora finansów publicznych - jednostka budżetowa

1.6.) Przedmiot działalności zamawiającego: Inna działalność

SEKCJA II – INFORMACJE PODSTAWOWE

2.1.) Numer ogłoszenia: 2026/BZP 00121730

2.2.) Data ogłoszenia: 2026-02-20

SEKCJA III ZMIANA OGŁOSZENIA

3.1.) Nazwa zmienianego ogłoszenia:

3.2.) Numer zmienianego ogłoszenia w BZP: 2026/BZP 00112841

3.3.) Identyfikator ostatniej wersji zmienianego ogłoszenia: 01

3.4.) Identyfikator sekcji zmienianego ogłoszenia:

3.4.1.) Opis zmiany, w tym tekst, który należy dodać lub zmienić:

Przed zmianą:
1. O udzielenie zamówienia mogą ubiegać się Wykonawcy, którzy spełniają warunki dotyczące:
d) zdolności technicznej lub zawodowej - Zamawiający uzna warunek za spełniony, jeżeli:
• Wykonawca wykaże, że w okresie ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert, a jeżeli okres prowadzenia działalności jest krótszy – w tym okresie, zrealizował należycie minimum trzy usługi polegające na przygotowaniu i realizacji spotkania/ konferencji/ szkolenia/ seminarium lub warsztatu dla co najmniej 30-osobowej grupy uczestników każda. Przez przygotowanie i realizację Zamawiający rozumie wykonanie usługi dla co najmniej 30 osobowej grupy uczestników, obejmującej co najmniej (warunek łączny) zapewnienie: Sali konferencyjnej/szkoleniowej, kadry oraz cateringu. Wzór wykazu zrealizowanych usług stanowi załącznik nr 5a do SWZ.
• Wykonawca wykaże, że na potrzeby realizacji zamówienia będzie dysponował zespołem prowadzącym kluczowe części spotkania (min. 3 osoby), w którego skład będą wchodzić:
1) Min. 1 ekspert zdolny do realizacji przedmiotu zamówienia, spełniający łącznie następujące wymagania (każdy/a):
- posiada wykształcenie wyższe magisterskie lub równoważne z zakresu polityki społecznej, pracy socjalnej, administracji publicznej, zarządzania lub innych kierunków związanych z usługami społecznymi lub rozwojem lokalnym;
- w okresie ostatnich 3 (trzech lat) przed upływem terminu składania ofert brał/a udział w realizacji co najmniej 10 wystąpień publicznych/ seminariów/ konferencji lub wykładów dotyczących polityki społecznej, usług społecznych, rozwoju lokalnego lub funkcjonowania Centrów Usług Społecznych (CUS) w charakterze prelegenta, prowadzącego lub wykładowcy;
- posiada co najmniej 3-letnie (36 miesięcy) doświadczenie zawodowe w obszarze polityki społecznej lub usług społecznych w okresie ostatnich 5 lat przed dniem złożenia oferty. Przez 3-letnie doświadczenie zawodowe Zamawiający rozumie łączne zatrudnienie przez ten czas w instytucjach, organach, itp. związanych z polityką społeczną i w związku z tym zatrudnieniem wykonywanie czynności polegających w szczególności na realizacji usług społecznych, tworzeniu, wdrażaniu lub monitorowaniu programów z zakresu polityki społecznej, pracy w jednostkach pomocy społecznej (np. OPS, PCPR, CUS), realizacji projektów społecznych ( w tym finansowanych ze środków UE), prowadzeniu działań szkoleniowych lub doradczych w obszarze usług społecznych. Doświadczenie może być zdobyte w ramach stosunku pracy, umów cywilnoprawnych prowadzenia działalności gospodarczej lub pełnienia funkcji w projektach/programach.
Okresy doświadczenia mogą być sumowane, jeżeli były zdobywane w różnych miejscach lub na podstawie różnych form zatrudnienia, przy czym nakładające się okresy nie podlegają podwójnemu zaliczeniu;
- posiada doświadczenie w prowadzeniu wystąpień publicznych oraz moderowaniu dyskusji, rozumiane jako prowadzenie co najmniej 3 spotkań/debat /paneli dyskusyjnych, podczas których osoba pełniła funkcję moderatora.
2) Min. 2 trenerów/ekspertów (po jednym na wskazany poniżej temat) zdolnych do realizacji przedmiotu zamówienia:
a) w zakresie warsztatu „Optymalizacja i rozwój usług społecznych w CUS”, spełniający łącznie następujące wymagania:
- posiada wykształcenie wyższe magisterskie w zakresie pracy socjalnej, polityki społecznej, administracji publicznej, zarządzania, edukacji lub w dziedzinie nauk społecznych w rozumieniu przepisów o szkolnictwie wyższym i nauce;
- w okresie ostatnich 3 (trzech) lat przed upływem terminu składania ofert zrealizował co najmniej 10 warsztatów lub szkoleń dotyczących funkcjonowania Centrów Usług Społecznych lub koordynacji usług społecznych w jednostkach samorządu terytorialnego, o łącznym wymiarze co najmniej 100 godzin dydaktycznych (samodzielnie w charakterze prowadzącego/prelegenta/wykładowcy lub jako współprowadzący/a);
- posiada co najmniej 3-letnie (36 miesięcy) doświadczenie zawodowe w obszarze polityki społecznej lub usług społecznych w okresie ostatnich 5 lat przed dniem złożenia oferty. Przez 3-letnie doświadczenie zawodowe Zamawiający rozumie łączne zatrudnienie przez ten czas w instytucjach, organach, itp. związanych z polityką społeczną i w związku z tym zatrudnieniem wykonywanie czynności polegających w szczególności na realizacji usług społecznych, tworzeniu, wdrażaniu lub monitorowaniu programów z zakresu polityki społecznej, pracy w jednostkach pomocy społecznej (np. OPS, PCPR, CUS), realizacji projektów społecznych ( w tym finansowanych ze środków UE), prowadzeniu działań szkoleniowych lub doradczych w obszarze usług społecznych. Doświadczenie może być zdobyte w ramach stosunku pracy, umów cywilnoprawnych prowadzenia działalności gospodarczej lub pełnienia funkcji w projektach/programach.
Okresy doświadczenia mogą być sumowane, jeżeli były zdobywane w różnych miejscach lub na podstawie różnych form zatrudnienia, przy czym nakładające się okresy nie podlegają podwójnemu zaliczeniu;
b) w zakresie warsztatu „Skuteczny zespół, który rozwija usługi”, spełniający łącznie następujące wymagania:
- posiada wykształcenie wyższe magisterskie w dziedzinie nauk społecznych w rozumieniu przepisów o szkolnictwie wyższym i nauce, w szczególności w zakresie: pracy socjalnej, polityki społecznej, zarządzania, administracji publicznej, psychologii lub pedagogiki;
- w okresie ostatnich 3 (trzech) lat przed upływem terminu składania ofert zrealizował co najmniej 10 warsztatów lub szkoleń o tematyce tożsamej lub zbliżonej do zakresu warsztatu dotyczącego pracy zespołowej, rozwoju usług lub zarządzania zmianą w organizacjach publicznych lub społecznych, o łącznym wymiarze co najmniej 100 godzin dydaktycznych (samodzielnie w charakterze prowadzącego/prelegenta/wykładowcy lub jako współprowadzący);
- posiada co najmniej 3-letnie (36 miesięcy) doświadczenie w prowadzeniu warsztatów lub szkoleń z zakresu pracy zespołowej, rozwoju usług społecznych lub zarządzania zmianą oraz doświadczenie w pracy z zespołami zróżnicowanymi, w okresie ostatnich 5 lat przed dniem złożenia oferty. Przez 3-letnie doświadczenie Zamawiający rozumie minimum 36 miesięcy wykonywania czynności polegających na prowadzeniu warsztatów lub szkoleń jako trener/prowadzący.
Przez prowadzenie warsztatów lub szkoleń Zamawiający rozumie samodzielne prowadzenie lub współprowadzenie form szkoleniowych, obejmujących minimum 40 godzin dydaktycznych, potwierdzonych realizacją na rzecz podmiotów publicznych, prywatnych lub organizacji pozarządowych. Zakres tematyczny obejmuje w szczególności rozwój kompetencji pracy zespołowej, organizację i rozwój usług społecznych, zarządzanie zmianą w organizacji oraz współpracę międzyinstytucjonalną.
Przez pracę z zespołami zróżnicowanymi Zamawiajacy rozumie prowadzenie warsztatów lub działań szkoleniowych dla zespołów składających się z osób o zróżnicowanych rolach zawodowych, doświadczeniu lub reprezentujących różne instytucje (np. przedstawiciele JST, OPS, CUS, NGO, instytucji rynku pracy).
Okresy doświadczenia mogą być sumowane, jeżeli były zdobywane w różnych miejscach lub na podstawie różnych form zatrudnienia, przy czym nakładające się okresy nie podlegają podwójnemu zaliczeniu.
Wzór wykazu osób stanowi załącznik nr 5b do SWZ.
Zamawiający zastrzega sobie prawo wezwania Wykonawcy do przedstawienia stosownych dokumentów potwierdzających spełnienie warunków udziału w postępowaniu, na każdym etapie postępowania, a także w czasie obowiązywania umowy.

Po zmianie:
1. O udzielenie zamówienia mogą ubiegać się Wykonawcy, którzy spełniają warunki dotyczące:
d) zdolności technicznej lub zawodowej - Zamawiający uzna warunek za spełniony, jeżeli:
• Wykonawca wykaże, że w okresie ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert, a jeżeli okres prowadzenia działalności jest krótszy – w tym okresie, zrealizował należycie minimum trzy usługi polegające na przygotowaniu i realizacji spotkania/ konferencji/ szkolenia/ seminarium lub warsztatu dla co najmniej 30-osobowej grupy uczestników każda. Przez przygotowanie i realizację Zamawiający rozumie wykonanie usługi dla co najmniej 30 osobowej grupy uczestników, obejmującej co najmniej (warunek łączny) zapewnienie: Sali konferencyjnej/szkoleniowej, kadry oraz cateringu. Wzór wykazu zrealizowanych usług stanowi załącznik nr 5a do SWZ.
• Wykonawca wykaże, że na potrzeby realizacji zamówienia będzie dysponował zespołem prowadzącym kluczowe części spotkania (min. 3 osoby), w którego skład będą wchodzić:
1) Min. 1 ekspert zdolny do realizacji przedmiotu zamówienia, spełniający łącznie następujące wymagania (każdy/a):
- posiada wykształcenie wyższe magisterskie (II stopnia) lub licencjackie (I stopnia) uzupełnione studiami magisterskimi (II stopnia), które to wykształcenie (II stopnia bądź I stopnia uzupełnione II stopnia) zostało zdobyte na jednym ze wskazanych kierunków: polityka społeczna, praca socjalna, administracja publiczna, zarządzanie lub inny kierunek związany z usługami społecznymi lub rozwojem lokalnym;
- w okresie ostatnich 3 (trzech lat) przed upływem terminu składania ofert brał/a udział w realizacji co najmniej 10 wystąpień publicznych/ seminariów/ konferencji lub wykładów dotyczących polityki społecznej, usług społecznych, rozwoju lokalnego lub funkcjonowania Centrów Usług Społecznych (CUS) w charakterze prelegenta, prowadzącego lub wykładowcy;
- posiada co najmniej 3-letnie (36 miesięcy) doświadczenie zawodowe w obszarze polityki społecznej lub usług społecznych w okresie ostatnich 5 lat przed dniem złożenia oferty. Przez 3-letnie doświadczenie zawodowe Zamawiający rozumie łączne zatrudnienie przez ten czas w instytucjach, organach, itp. związanych z polityką społeczną i w związku z tym zatrudnieniem wykonywanie czynności polegających w szczególności na realizacji usług społecznych, tworzeniu, wdrażaniu lub monitorowaniu programów z zakresu polityki społecznej, pracy w jednostkach pomocy społecznej (np. OPS, PCPR, CUS), realizacji projektów społecznych ( w tym finansowanych ze środków UE), prowadzeniu działań szkoleniowych lub doradczych w obszarze usług społecznych. Doświadczenie może być zdobyte w ramach stosunku pracy, umów cywilnoprawnych prowadzenia działalności gospodarczej lub pełnienia funkcji w projektach/programach.
Okresy doświadczenia mogą być sumowane, jeżeli były zdobywane w różnych miejscach lub na podstawie różnych form zatrudnienia, przy czym nakładające się okresy nie podlegają podwójnemu zaliczeniu;
- posiada doświadczenie w prowadzeniu wystąpień publicznych oraz moderowaniu dyskusji, rozumiane jako prowadzenie co najmniej 3 spotkań/debat /paneli dyskusyjnych, podczas których osoba pełniła funkcję moderatora.
2) Min. 2 trenerów/ekspertów (po jednym na wskazany poniżej temat) zdolnych do realizacji przedmiotu zamówienia:
a) w zakresie warsztatu „Optymalizacja i rozwój usług społecznych w CUS”, spełniający łącznie następujące wymagania:
- posiada wykształcenie wyższe magisterskie (II stopnia) lub licencjackie (I stopnia) uzupełnione studiami magisterskimi (II stopnia), które to wykształcenie (II stopnia bądź I stopnia uzupełnione II stopnia) zostało zdobyte na jednym z kierunków: praca socjalna, polityka społeczna, administracja publiczna, zarządzanie, edukacja lub w dziedzinie nauk społecznych w rozumieniu przepisów o szkolnictwie wyższym i nauce;
- w okresie ostatnich 3 (trzech) lat przed upływem terminu składania ofert zrealizował co najmniej 10 warsztatów lub szkoleń dotyczących funkcjonowania Centrów Usług Społecznych lub koordynacji usług społecznych w jednostkach samorządu terytorialnego, o łącznym wymiarze co najmniej 100 godzin dydaktycznych (samodzielnie w charakterze prowadzącego/prelegenta/wykładowcy lub jako współprowadzący/a);
- posiada co najmniej 3-letnie (36 miesięcy) doświadczenie zawodowe w obszarze polityki społecznej lub usług społecznych w okresie ostatnich 5 lat przed dniem złożenia oferty. Przez 3-letnie doświadczenie zawodowe Zamawiający rozumie łączne zatrudnienie przez ten czas w instytucjach, organach, itp. związanych z polityką społeczną i w związku z tym zatrudnieniem wykonywanie czynności polegających w szczególności na realizacji usług społecznych, tworzeniu, wdrażaniu lub monitorowaniu programów z zakresu polityki społecznej, pracy w jednostkach pomocy społecznej (np. OPS, PCPR, CUS), realizacji projektów społecznych ( w tym finansowanych ze środków UE), prowadzeniu działań szkoleniowych lub doradczych w obszarze usług społecznych. Doświadczenie może być zdobyte w ramach stosunku pracy, umów cywilnoprawnych prowadzenia działalności gospodarczej lub pełnienia funkcji w projektach/programach.
Okresy doświadczenia mogą być sumowane, jeżeli były zdobywane w różnych miejscach lub na podstawie różnych form zatrudnienia, przy czym nakładające się okresy nie podlegają podwójnemu zaliczeniu;
b) w zakresie warsztatu „Skuteczny zespół, który rozwija usługi”, spełniający łącznie następujące wymagania:
- posiada wykształcenie wyższe magisterskie (II stopnia) lub licencjackie (I stopnia) uzupełnione studiami magisterskimi (II stopnia), które to wykształcenie (II stopnia bądź I stopnia uzupełnione II stopnia) zostało zdobyte na jednym z kierunków: praca socjalna, polityka społeczna, zarządzanie, administracja publiczna, psychologia, pedagogika lub w dziedzinie nauk społecznych w rozumieniu przepisów o szkolnictwie wyższym i nauce;
- w okresie ostatnich 3 (trzech) lat przed upływem terminu składania ofert zrealizował co najmniej 10 warsztatów lub szkoleń o tematyce tożsamej lub zbliżonej do zakresu warsztatu dotyczącego pracy zespołowej, rozwoju usług lub zarządzania zmianą w organizacjach publicznych lub społecznych, o łącznym wymiarze co najmniej 100 godzin dydaktycznych (samodzielnie w charakterze prowadzącego/prelegenta/wykładowcy lub jako współprowadzący);
- posiada co najmniej 3-letnie (36 miesięcy) doświadczenie w prowadzeniu warsztatów lub szkoleń z zakresu pracy zespołowej, rozwoju usług społecznych lub zarządzania zmianą oraz doświadczenie w pracy z zespołami zróżnicowanymi, w okresie ostatnich 5 lat przed dniem złożenia oferty. Przez 3-letnie doświadczenie Zamawiający rozumie minimum 36 miesięcy wykonywania czynności polegających na prowadzeniu warsztatów lub szkoleń jako trener/prowadzący.
Przez prowadzenie warsztatów lub szkoleń Zamawiający rozumie samodzielne prowadzenie lub współprowadzenie form szkoleniowych, obejmujących minimum 40 godzin dydaktycznych, potwierdzonych realizacją na rzecz podmiotów publicznych, prywatnych lub organizacji pozarządowych. Zakres tematyczny obejmuje w szczególności rozwój kompetencji pracy zespołowej, organizację i rozwój usług społecznych, zarządzanie zmianą w organizacji oraz współpracę międzyinstytucjonalną.
Przez pracę z zespołami zróżnicowanymi Zamawiający rozumie prowadzenie warsztatów lub działań szkoleniowych dla zespołów składających się z osób o zróżnicowanych rolach zawodowych, doświadczeniu lub reprezentujących różne instytucje (np. przedstawiciele JST, OPS, CUS, NGO, instytucji rynku pracy).
Okresy doświadczenia mogą być sumowane, jeżeli były zdobywane w różnych miejscach lub na podstawie różnych form zatrudnienia, przy czym nakładające się okresy nie podlegają podwójnemu zaliczeniu.
Wzór wykazu osób stanowi załącznik nr 5b do SWZ.
Zamawiający zastrzega sobie prawo wezwania Wykonawcy do przedstawienia stosownych dokumentów potwierdzających spełnienie warunków udziału w postępowaniu, na każdym etapie postępowania, a także w czasie obowiązywania umowy.

3.4.) Identyfikator sekcji zmienianego ogłoszenia:

3.4.1.) Opis zmiany, w tym tekst, który należy dodać lub zmienić:

Przed zmianą:
2026-02-24 10:00

Po zmianie:
2026-02-25 10:00

3.4.1.) Opis zmiany, w tym tekst, który należy dodać lub zmienić:

Przed zmianą:
2026-02-24 11:00

Po zmianie:
2026-02-25 11:00

3.4.1.) Opis zmiany, w tym tekst, który należy dodać lub zmienić:

Przed zmianą:
2026-03-25

Po zmianie:
2026-03-26