Aktywne ogłoszenie - termin składania ofert: Brak daty
Zorganizowanie i przeprowadzenie stacjonarnych spotkań edukacyjno-integracyjnych dla rodzin zastępczych zawodowych
Zamawiający
Elbląskie Centrum Usług Społecznych
Elbląg, Warmińsko-mazurskie
NIP: 5781043460
Pełna treść ogłoszenia
| Ogłoszenie nr 2026/BZP 00245166 z dnia 2026-05-14 |
Ogłoszenie o zmianie ogłoszenia
Zorganizowanie i przeprowadzenie stacjonarnych spotkań edukacyjno-integracyjnych dla rodzin zastępczych zawodowych
SEKCJA I - ZAMAWIAJĄCY
1.1.) Nazwa zamawiającego: Elbląskie Centrum Usług Społecznych
1.3.) Krajowy Numer Identyfikacyjny: REGON 002791900
1.4.) Adres zamawiającego:
1.4.1.) Ulica: Winna 9
1.4.2.) Miejscowość: Elbląg
1.4.3.) Kod pocztowy: 82-300
1.4.4.) Województwo: warmińsko-mazurskie
1.4.5.) Kraj: Polska
1.4.6.) Lokalizacja NUTS 3: PL621 - Elbląski
1.4.7.) Numer telefonu: 55 625 61 00
1.4.9.) Adres poczty elektronicznej: ecus@ecus.pl
1.4.10.) Adres strony internetowej zamawiającego: www.ecus.pl
1.5.) Rodzaj zamawiającego: Zamawiający publiczny - jednostka sektora finansów publicznych - jednostka budżetowa
1.6.) Przedmiot działalności zamawiającego: Ochrona socjalna
SEKCJA II – INFORMACJE PODSTAWOWE
2.1.) Numer ogłoszenia: 2026/BZP 00245166
2.2.) Data ogłoszenia: 2026-05-14
SEKCJA III ZMIANA OGŁOSZENIA
3.1.) Nazwa zmienianego ogłoszenia:
Ogłoszenie o zamówieniu3.2.) Numer zmienianego ogłoszenia w BZP: 2026/BZP 00235713
3.3.) Identyfikator ostatniej wersji zmienianego ogłoszenia: 01
3.4.) Identyfikator sekcji zmienianego ogłoszenia:
SEKCJA IV – PRZEDMIOT ZAMÓWIENIA3.4.1.) Opis zmiany, w tym tekst, który należy dodać lub zmienić:
4.2.2. Krótki opis przedmiotu zamówienia Przed zmianą:
1. Przedmiotem zamówienia jest zorganizowanie i przeprowadzenie stacjonarnych spotkań edukacyjno-integracyjnych dla rodzin zastępczych zawodowych będących uczestnikami projektu „Moc Rodziny” współfinansowanego ze środków Unii Europejskiej, w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego Plus, Program Regionalny Fundusze Europejskie dla Warmii i Mazur 2021-2027 na lata 2021 - 2027.
2. Celem usługi jest integracja i edukacja rodzin zastępczych zawodowych, wspólne spędzanie wolnego czasu, budowanie sieci wzajemnego wsparcia oraz integracja i edukacja dla dzieci.
3. Adresaci usługi: rodzice zastępczy zawodowi, dzieci w pieczy zastępczej.
4. Przewidywana liczba uczestników stacjonarnych spotkań edukacyjno-integracyjnych: osoby dorosłe – 24 osoby, dzieci - 59 osób. Liczba uczestników może ulec zmianie, ostateczna liczba uczestników zostanie potwierdzona min. 7 dni przed realizacją danego spotkania.
Po zmianie:
1. Przedmiotem zamówienia jest zorganizowanie i przeprowadzenie stacjonarnych spotkań edukacyjno-integracyjnych dla rodzin zastępczych zawodowych będących uczestnikami projektu „Moc Rodziny” współfinansowanego ze środków Unii Europejskiej, w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego Plus, Program Regionalny Fundusze Europejskie dla Warmii i Mazur 2021-2027 na lata 2021 - 2027.
2. Celem usługi jest integracja i edukacja rodzin zastępczych zawodowych, wspólne spędzanie wolnego czasu, budowanie sieci wzajemnego wsparcia oraz integracja i edukacja dla dzieci.
3. Adresaci usługi: rodzice zastępczy zawodowi, dzieci w pieczy zastępczej.
4. Przewidywana liczba uczestników stacjonarnych spotkań edukacyjno-integracyjnych: osoby dorosłe – 24 osoby, dzieci - 59 osób. Liczba uczestników może ulec zmianie, ostateczna liczba uczestników zostanie potwierdzona najpóźniej na. 7 dni przed realizacją danego spotkania.
3.4.1.) Opis zmiany, w tym tekst, który należy dodać lub zmienić:
4.2.10. Data końcowa okresu obowiązywania Przed zmianą:
2027-12-31
Po zmianie:
2026-12-30
3.4.) Identyfikator sekcji zmienianego ogłoszenia:
SEKCJA V - KWALIFIKACJA WYKONAWCÓW3.4.1.) Opis zmiany, w tym tekst, który należy dodać lub zmienić:
5.4. Nazwa i opis warunków udziału w postępowaniu Przed zmianą:
1. Zdolności do występowania w obrocie gospodarczym - Zamawiający nie stawia warunku w powyższym zakresie - Oświadczenie Wykonawcy składane na podstawie art. 125 ust. 1 ustawy Pzp.
2. Uprawnień do prowadzenia określonej działalności gospodarczej lub zawodowej, o ile wynika to z odrębnych przepisów - Zamawiający nie stawia warunku w powyższym zakresie - Oświadczenie Wykonawcy składane na podstawie art. 125 ust. 1 ustawy Pzp.
3. Sytuacji ekonomicznej lub finansowej- Zamawiający nie stawia warunku w powyższym zakresie - Oświadczenie Wykonawcy składane na podstawie art. 125 ust. 1 ustawy Pzp.
4. Zdolności technicznej lub zawodowej - 1. Zamawiający uzna warunek za spełniony, jeżeli Wykonawca złoży wykaz osób skierowanych przez Wykonawcę do realizacji zamówienia publicznego, w szczególności odpowiedzialnych za świadczenie usług, wraz z informacjami na temat ich kwalifikacji zawodowych, uprawnień, doświadczenia i wykształcenia niezbędnych do wykonania zamówienia publicznego, a także zakres wykonywanych przez nie czynności oraz informację o podstawie do dysponowania tymi osobami:
1) osoba do prowadzenia szkoleń pn. „Trening komunikacji”:
- wykształcenie wyższe magisterskie psychologiczne lub
- certyfikat ukończenia szkoły psychoterapii (psychodynamiczna, systemowa, poznawczo-behawioralna, humanistyczna, integracyjna)
- doświadczenie uzyskane w ciągu ostatnich 3 lat w prowadzeniu szkoleń/warsztatów z zastosowaniem metod aktywnych – co najmniej 20 godzin
- co najmniej dwuletnie doświadczenie w pracy z rodzinami
2) osobę do prowadzenia szkoleń pn.„Wypalenie zawodowe”:
- wykształcenie wyższe magisterskie psychologiczne lub
certyfikat ukończenia szkoły psychoterapii (psychodynamiczna, systemowa, poznawczo-behawioralna, humanistyczna, integracyjna)
- doświadczenie uzyskane w ciągu ostatnich 3 lat w prowadzeniu szkoleń/warsztatów z zastosowaniem metod aktywnych – co najmniej 20 godzin
- co najmniej dwuletnie doświadczenie w pracy z rodzinami.
3) osobę do prowadzenia szkoleń pn. „Jak pracować z dzieckiem po przemocy”:
- wykształcenie wyższe magisterskie psychologiczne lub certyfikat ukończenia szkoły psychoterapii (psychodynamiczna, systemowa, poznawczo-behawioralna, humanistyczna, integracyjna)
- doświadczenie uzyskane w ciągu ostatnich 3 lat w prowadzeniu szkoleń/warsztatów z zastosowaniem metod aktywnych – co najmniej 20 godzin
- co najmniej dwuletnie doświadczenie w pracy z rodzinami
4) osoba do prowadzenia szkoleń pn. „Jak wyrażać emocje i uczucia bez agresji”,
- wykształcenie wyższe magisterskie psychologiczne lub certyfikat ukończenia szkoły psychoterapii (psychodynamiczna, systemowa, poznawczo-behawioralna, humanistyczna, integracyjna)
- doświadczenie uzyskane w ciągu ostatnich 3 lat w prowadzeniu szkoleń/warsztatów z zastosowaniem metod aktywnych – co najmniej 20 godzin
- co najmniej dwuletnie doświadczenie w pracy z rodzinami
5) osoba do prowadzenia szkoleń pn. „Jak wzmacniać poczucie wartości u dziecka”:
- wykształcenie wyższe magisterskie psychologiczne lub certyfikat ukończenia szkoły psychoterapii (psychodynamiczna, systemowa, poznawczo-behawioralna, humanistyczna, integracyjna)
- doświadczenie uzyskane w ciągu ostatnich 3 lat w prowadzeniu szkoleń/warsztatów z zastosowaniem metod aktywnych – co najmniej 20 godzin
- co najmniej dwuletnie doświadczenie w pracy z rodzinami
6) osoba do prowadzenia szkoleń z zakresu „Jak rozmawiać z dzieckiem, strategie radzenia sobie z sytuacjami trudnymi”
- wykształcenie wyższe magisterskie psychologiczne lub
certyfikat ukończenia szkoły psychoterapii (psychodynamiczna, systemowa, poznawczo-behawioralna, humanistyczna, integracyjna)
- doświadczenie uzyskane w ciągu ostatnich 3 lat w prowadzeniu szkoleń/warsztatów z zastosowaniem metod aktywnych – co najmniej 20 godzin
- co najmniej dwuletnie doświadczenie w pracy z rodzinami
7) co najmniej 5 osób do opieki nad dziećmi, o kwalifikacjach:
- wykształcenie co najmniej średnie,
- co najmniej roczne doświadczenie w pracy opiekuńczej z dziećmi, (m. in. doświadczenie w prowadzeniu gier, zabaw, animacji z dziećmi)
- wśród tych 5 opiekunów musi być co najmniej 1 osoba posiadająca ukończony kurs animacji wolnego czasu lub ukończone studia wyższe licencjackie/magisterskie/ podyplomowe w tym zakresie oraz posiadająca doświadczenie w prowadzeniu animacji dla dzieci w wymiarze co najmniej 30 godzin
Oświadczenie Wykonawcy składane na podstawie art. 125 ust. 1 ustawy Pzp.
UWAGA: Wykonawca najwyżej oceniony przez Zamawiającego składa wykaz osób (Załącznik nr 7 do SWZ) na wezwanie Zamawiającego (nie składa wraz z ofertą).
Po zmianie:
1. Zdolności do występowania w obrocie gospodarczym - Zamawiający nie stawia warunku w powyższym zakresie - Oświadczenie Wykonawcy składane na podstawie art. 125 ust. 1 ustawy Pzp.
2. Uprawnień do prowadzenia określonej działalności gospodarczej lub zawodowej, o ile wynika to z odrębnych przepisów - Zamawiający nie stawia warunku w powyższym zakresie - Oświadczenie Wykonawcy składane na podstawie art. 125 ust. 1 ustawy Pzp.
3. Sytuacji ekonomicznej lub finansowej- Zamawiający nie stawia warunku w powyższym zakresie - Oświadczenie Wykonawcy składane na podstawie art. 125 ust. 1 ustawy Pzp.
4. Zdolności technicznej lub zawodowej - 1. Zamawiający uzna warunek za spełniony, jeżeli Wykonawca złoży wykaz osób skierowanych przez Wykonawcę do realizacji zamówienia publicznego, w szczególności odpowiedzialnych za świadczenie usług, wraz z informacjami na temat ich kwalifikacji zawodowych, uprawnień, doświadczenia i wykształcenia niezbędnych do wykonania zamówienia publicznego, a także zakres wykonywanych przez nie czynności oraz informację o podstawie do dysponowania tymi osobami:
1) osoba do prowadzenia szkoleń pn. „Trening komunikacji”:
wykształcenie wyższe magisterskie psychologiczne lub
certyfikat ukończenia szkoły psychoterapii (psychodynamiczna, systemowa, poznawczo-behawioralna, humanistyczna, integracyjna)
doświadczenie uzyskane w ciągu ostatnich 3 lat w prowadzeniu szkoleń/warsztatów z zastosowaniem metod aktywnych – co najmniej 20 godzin
co najmniej dwuletnie doświadczenie w pracy z rodzinami
2) osoba do prowadzenia szkoleń pn. „Jak wyrażać emocje i uczucia bez agresji”
wykształcenie wyższe magisterskie psychologiczne lub
certyfikat ukończenia szkoły psychoterapii (psychodynamiczna, systemowa, poznawczo-behawioralna, humanistyczna, integracyjna)
doświadczenie uzyskane w ciągu ostatnich 3 lat w prowadzeniu szkoleń/warsztatów z zastosowaniem metod aktywnych – co najmniej 20 godzin
co najmniej dwuletnie doświadczenie w pracy z rodzinami
3) osoba do prowadzenia szkoleń pn. „Jak wzmacniać poczucie wartości u dziecka”:
wykształcenie wyższe magisterskie psychologiczne lub
certyfikat ukończenia szkoły psychoterapii (psychodynamiczna, systemowa, poznawczo-behawioralna, humanistyczna, integracyjna)
doświadczenie uzyskane w ciągu ostatnich 3 lat w prowadzeniu szkoleń/warsztatów z zastosowaniem metod aktywnych – co najmniej 20 godzin
co najmniej dwuletnie doświadczenie w pracy z rodzinami
4) co najmniej 5 osób do opieki nad dziećmi, o kwalifikacjach:
wykształcenie co najmniej średnie,
co najmniej roczne doświadczenie w pracy opiekuńczej z dziećmi, (m. in. doświadczenie w prowadzeniu gier, zabaw, animacji z dziećmi)
wśród tych 5 opiekunów musi być co najmniej 1 osoba posiadająca ukończony kurs animacji wolnego czasu lub ukończone studia wyższe licencjackie/magisterskie/ podyplomowe w tym zakresie oraz posiadająca doświadczenie w prowadzeniu animacji dla dzieci w wymiarze co najmniej 30 godzin
Oświadczenie Wykonawcy składane na podstawie art. 125 ust. 1 ustawy Pzp.
UWAGA: Wykonawca najwyżej oceniony przez Zamawiającego składa wykaz osób (Załącznik nr 7 do SWZ) na wezwanie Zamawiającego (nie składa wraz z ofertą).
3.4.) Identyfikator sekcji zmienianego ogłoszenia:
SEKCJA VII - PROJEKTOWANE POSTANOWIENIA UMOWY3.4.1.) Opis zmiany, w tym tekst, który należy dodać lub zmienić:
7.4. Rodzaj i zakres zmian umowy oraz warunków ich wprowadzenia Przed zmianą:
14. Wartość wynagrodzenia Wykonawcy nie ulegnie zmianie w okresie obowiązywania umowy, w wyjątkiem sytuacji, w której zmianie ulega:
1) stawka podatku od towarów i usług,
2) wysokość minimalnego wynagrodzenia za pracę albo wysokość minimalnej stawki godzinowej, ustalone na podstawie przepisów ustawy z dnia 10 października 2002 r. o minimalnym wynagrodzeniu za pracę,
3) zasad podlegania ubezpieczeniom społecznym lub ubezpieczeniu zdrowotnemu lub wysokości stawki składki na ubezpieczenia społeczne lub zdrowotne,
4) zasad gromadzenia i wysokości wpłat do pracowniczych planów kapitałowych, o których mowa w ustawie z dnia 4 października 2018 r. o pracowniczych planach kapitałowych
5) w przypadku zmiany poziomu cen materiałów lub kosztów - przez zmianę poziomu cen materiałów lub kosztów rozumie się wzrost odpowiednio cen lub kosztów jak i ich obniżenie, względem ceny lub kosztów przyjętych w celu ustalenia wynagrodzenia wykonawcy zawartego w ofercie o więcej niż 3%. Zmiana będzie obejmować wyłącznie część wynagrodzenia należnego wykonawcy w odniesieniu do której nastąpiła zmiana wysokości kosztów wykonania umowy przez wykonawcę. Wykonawca wraz z wnioskiem o zmianę ceny zobowiązany jest do przedstawienia dokumentów, z których będzie wynikać w jakim zakresie zmiana ta ma wpływ na koszty wykonania umowy. Okres, w którym może następować zmiana wynagrodzenia wykonawcy rozpoczyna się …. 2026 roku i obejmuje trzy okresy waloryzacyjne (………………………….) Ustalenie zmiany wynagrodzenia będzie się odbywać na podstawie średniorocznego wskaźnika cen towarów i usług konsumpcyjnych ogółem w roku 2026 i 2027, ogłaszanego przez Prezesa Głównego Urzędu Statystycznego. Maksymalna wartość zmiany wynagrodzenia nie może przekroczyć 3% wynagrodzenia określonego w umowie.
Po zmianie:
14. Wartość wynagrodzenia Wykonawcy nie ulegnie zmianie w okresie obowiązywania umowy,
w wyjątkiem sytuacji, w której zmianie ulega:
1) poziom cen materiałów lub kosztów - przez zmianę poziomu cen materiałów lub kosztów rozumie się wzrost odpowiednio cen lub kosztów jak i ich obniżenie, względem ceny lub kosztów przyjętych w celu ustalenia wynagrodzenia wykonawcy zawartego w ofercie o więcej niż 3%. Zmiana będzie obejmować wyłącznie część wynagrodzenia należnego wykonawcy w odniesieniu do której nastąpiła zmiana wysokości kosztów wykonania umowy przez wykonawcę. Wykonawca wraz z wnioskiem o zmianę ceny zobowiązany jest do przedstawienia dokumentów, z których będzie wynikać w jakim zakresie zmiana ta ma wpływ na koszty wykonania umowy. Okres, w którym może następować zmiana wynagrodzenia wykonawcy rozpoczyna się 01.12. 2026 roku i obejmuje jeden okres waloryzacyjny (………………………….) Ustalenie zmiany wynagrodzenia będzie się odbywać na podstawie średniorocznego wskaźnika cen towarów i usług konsumpcyjnych ogółem w roku 2026 ogłaszanego przez Prezesa Głównego Urzędu Statystycznego. Maksymalna wartość zmiany wynagrodzenia nie może przekroczyć 3% wynagrodzenia określonego w umowie.
3.4.) Identyfikator sekcji zmienianego ogłoszenia:
SEKCJA VIII - PROCEDURA3.4.1.) Opis zmiany, w tym tekst, który należy dodać lub zmienić:
8.1. Termin składania ofert Przed zmianą:
2026-05-18 09:00
Po zmianie:
2026-05-22 09:00
3.4.1.) Opis zmiany, w tym tekst, który należy dodać lub zmienić:
8.3. Termin otwarcia ofert Przed zmianą:
2026-05-18 09:05
Po zmianie:
2026-05-22 09:05
3.4.1.) Opis zmiany, w tym tekst, który należy dodać lub zmienić:
8.4. Termin związania ofertą Przed zmianą:
30
Po zmianie:
3.4.1.) Opis zmiany, w tym tekst, który należy dodać lub zmienić:
8.4. Termin związania ofertą Przed zmianą:
Po zmianie:
2026-06-20
Informacje kluczowe
- Data publikacji
- 14.05.2026
- Termin składania ofert
- Brak daty
- Wartość umowy
- 0 PLN
- Rodzaj zamawiającego
- 1.1.5
- Próg unijny
- Poniżej progów UE