KIO 2494/26
kluczowe dla oceny zasadności zarzutów podniesionych przez odwołującego są postanowienia dokumentów zamówienia, w świetle których: cena oferty stanowi wynagrodzenie ryczałtowe; wymóg dotyczący zatrudnienia na umowę o pracę dotyczył prac rozbiórkowych i demontażowych – bez wskazania ilości pracowników do zatrudnienia i rodzaju wykonywanej przez nich pracy; utylizacja dotyczy papy, zaś zagospodarowanie materiału porozbiórkowego leży po stronie wykonawcy....